|
ena_ax если я правильно понимаю действие табель-ставки, тогда необходимо заводить новый код времени, на основе которого будет рассчитываться данный вид зарплаты. Это не много не правильно, т.к. данный вид зарплаты рассчитывается на основе оклада. Формула такая: Оклад * К * отработанные часы/нормо часы, где К - коэффициент в %-ом отношении. Данный коэффициент сейчас настроен как ставка. Данный вид зарплаты для сотрудника может начисляться длительное время, например, полгода, а может и один месяц. Если он начисляется длительное, тогда все хорошо. Если же период начисления меньше месяца, тогда начисление идет не правильно. Как быть в данном случае?
|